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试用期内离职，合法吗？
更新时间：2025-05-12 17:46:05
问题描述：
试用期内离职，公司规定必须提前10天申请，合法吗？
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试用期内离职提前10天申请不一定合法。依据《劳动合同法》，劳动者在试用期内只需提前3日通知用人单位即可解除劳动合同。若公司规定过严，可能侵犯员工权益，不及时处理可能导致员工权益受损或引发劳动争议。
2025-05-12 16:59:18
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试用期内离职需提前通知。具体操作：1.了解法律规定（提前3日）；2.对比公司规定，若不合法，与人事沟通；3.按法律规定或协商后的时间提交离职申请；4.办理离职手续，确保权益不受损。
2025-05-12 17:45:43
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试用期内离职常见处理方式为提前通知用人单位。选择时应考虑法律规定（提前3日）与公司规定（如提前10天）的差异，若公司规定违反法律，应以法律规定为准，并与人事部门沟通确认。
2025-05-12 17:46:05
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