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上班迟到多久算旷工，迟到两个多小时不到两个半小时算旷工吗
更新时间：2019-09-14 18:29:30
问题描述：
上班迟到多久算旷工，迟到两个多小时不到两个半小时算旷工吗
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《劳动法》赋予用人单位有制定和执行劳动纪律和规章制度的权力。旷工是一种违反劳动纪律的行为。旷工严重的，甚至会被用人单位除名。用人单位依据劳动纪律和规章制度的规定对其予以处分和罚款，是一种正常的企业管理。
至于对旷工的处罚是法规允许企业应有的自主权。
2019-09-14 18:29:30
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