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劳务关系中受伤如何确定赔偿案由？
更新时间：2025-05-18 08:01:36
问题描述：
劳务关系中受伤如何确定赔偿案由？
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劳务关系中受伤，赔偿案由需依据过错确定。根据《民法典》等，责任划分要看双方过错，若不及时处理，可能导致赔偿权益受损，甚至引发诉讼。
2025-05-18 07:35:18
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劳务受伤赔偿，常见处理方式有协商、调解、诉讼。应先尝试与对方协商，协商不成可寻求调解，仍无法解决则通过诉讼途径维护权益。
2025-05-18 08:01:22
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劳务受伤赔偿需明确责任。操作如下：1.收集证据，如医疗记录、劳务合同等；2.与雇主或第三人协商赔偿；3.协商不成，申请劳动调解或仲裁；4.必要时，向法院提起诉讼，要求赔偿。
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