某某派遣员工每天工作12小时、是否符合劳动法规定?

更新时间:2025-06-01 09:52:02
问题描述:
某某派遣员工每天工作12小时、全月无休,是否符合劳动法规定?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1764993 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    保安公司派遣员工每天工作12小时、全月无休不合法。依据《劳动法》,用人单位违法延长工作时间,劳动者可向劳动行政部门投诉。长期过度工作会影响员工健康,导致工作效率下降,甚至引发劳动争议和法律责任。
    2025-06-01 09:36:15
    点赞
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1000744 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    针对保安公司违法行为,常见处理方式有投诉与协商。劳动者可先与保安公司协商,要求调整工作时间;协商无果时,向劳动行政部门投诉,以维护自身合法权益。
    2025-06-01 09:51:47
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1475348 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    不符合劳动法。处理方式:1.与保安公司沟通,要求遵守《劳动法》规定,合理安排工作时间;2.若沟通无果,收集加班证据,如考勤记录等;3.向当地劳动行政部门提交投诉材料,请求查处违法行为;4.必要时,可寻求法律援助,提起劳动仲裁或诉讼。
    2025-06-01 09:52:02
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
个人信用报告由谁出具
个人信用报告由谁出具
个人信用报告
劳务派遣工每周工作六天,是否违反劳动法规定?
处理此类问题,常见方式有协商、举报、仲裁等。建议先与企业协商调整工作时间;若协商无果,可向劳动监察部门举报或申请劳动仲裁,以维护自身权益。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
保安夜班工作14个小时,这符合劳动法规定吗?
处理此类问题常见方式为协商、投诉或仲裁。首先尝试与雇主协商调整工时;若无果,可向劳动监察部门投诉;必要时可申请劳动仲裁,以维护合法权益。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳务派遣工一天工作12小时,是否超出了劳动法的限制?
劳务派遣工超时工作,常见处理方式是投诉或协商。劳动者可选择向劳动行政部门投诉,或先与用人单位协商,要求合理安排工作时间及支付加班费。协商无果时,再采取法律途径维
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
关于工厂每月工作360小时,是否违反劳动法规定?
工厂超时违规。处理方式:1.若确需加班,应确保不超法定时限,并按规定支付加班费;2.调整生产流程,提高效率,减少加班;3.与员工协商,实行弹性工作制或调休。需根
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工厂每天工作时长达到12小时,是否违反了劳动法?
工厂超时工作常见处理方式为调整工时或申请特殊工时制。若工时合理且符合员工意愿,可申请特殊工时;否则,应调整至法定工时内,以避免法律风险。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
每天工作12小时改为8小时,是否符合劳动法规定?
工作时间调整至8小时合法。操作:1.与雇主沟通,明确表达调整意愿;2.若沟通无果,收集超时工作证据;3.向劳动仲裁机构提交申请,要求调整工作时间;4.等待仲裁结
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
每日工作13个小时是否符合劳动法规定?
处理每日工作13小时问题,常见方式有协商调整工时或申请劳动仲裁。若公司同意调整,可签订协议;若不同意,可向劳动仲裁机构申请维权,根据《劳动法》维护自身权益。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
人民民共和国劳动法有哪一条规定?找工人每天工作12小时没有休假
看你们自愿达成的协议是什么的,诉求是什么。
全部6个答案 >
888 人咨询过
去咨询
保安公司安排员工每天工作12小时且整月无休,是否触犯法律?
对保安公司违法安排工作时间的情况,常见的处理方式如下:首先,员工应明确拒绝超时工作,并与公司沟通寻求合理调整;若沟通无果,可向工会或劳动行政部门求助,申请调解或
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
60周年保安与物业签定劳务合同,每天工作12小时违法吗
每天工作 12 小时一般违法,可与物业协商调整工作时间,或主张支付加班工资等。若协商不成,可收集证据通过法律途径解决。
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
31秒前
吴亮律师
近期帮助 287352 人
别人给我发了50块钱,他说我诈骗还恐吓我
5分钟前
徐德强律师
近期帮助 5948 人
wifi万能钥匙如何关闭连续包月服务
11分钟前
吴亮律师
近期帮助 287352 人
山东青岛众赢律和法律服务有限公司胡成金律师收到钱案子没办成说退款,又不退款又一直不接电话
14分钟前
吴亮律师
近期帮助 287352 人
我在推特上被骗钱了,想找回
16分钟前
吴亮律师
近期帮助 287352 人
在实体店买的三轮车开回去之后发现实速太低,,商家不给退
19分钟前
吴亮律师
近期帮助 287352 人
我的苹果手机昨天拿手机维修店去换屏幕今天去拿的要等3小时才能解锁然后就直接没反应了怎么都开不了机了我
22分钟前
吴亮律师
近期帮助 287352 人
今年6月份在贝壳买了房子,我想了想这套房子可能就是因为这个原因才没挂到外网上,的补偿吗
29分钟前
吴亮律师
近期帮助 287352 人
特岗教师,有几年没有交社保,现在让我们自己补自己交的个单位交的,这样合理么
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询