培训过程中我主动离职,公司会支付我应得的工资吗?

更新时间:2025-06-02 17:42:03
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    培训期间主动离职,公司应支付应得工资。依据《劳动合同法》,培训期属合同履行期,应按约定发工资。不及时支付,可能影响你的合法权益,如造成经济损失等。
    2025-06-02 17:16:06
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    处理此类问题,常见方式有协商、调解、仲裁、诉讼。建议先与公司协商,协商不成可申请调解或仲裁,最后考虑诉讼。选择方式时,需考虑效率、成本及个人情况。
    2025-06-02 17:41:45
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    应得工资需支付。操作如下:1.与公司协商,明确工资支付事宜;2.若协商无果,向劳动调解委员会申请调解;3.调解不成,向劳动仲裁委员会提起仲裁;4.仲裁结果不满,可向法院提起诉讼,维护自身权益。
    2025-06-02 17:42:03
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