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老板说要扣我一半工资，这合理吗？
更新时间：2025-06-09 10:52:04
问题描述：
寒假工做了十几天因突发情况要辞职，老板说要扣我一半工资，这合理吗？
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不合理。老板扣你一半工资违反《劳动法》，你有权要求全额支付。不及时处理可能导致你的合法权益受损，无法追回应得工资。
2025-06-09 10:07:58
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不合理。应对方式如下：1.与老板协商，说明突发情况，要求按实际工作天数支付工资；2.若协商不成，收集工作证据，如工时记录、聊天记录等；3.向当地劳动仲裁院提交仲裁申请，附上证据材料，要求补发工资。
2025-06-09 10:51:51
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常见处理方式为协商或仲裁。首先尝试与老板协商，若协商无果，则向当地劳动仲裁院申请仲裁，以法律手段维护自身权益。
2025-06-09 10:52:04
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老板扣员工工资合法吗？
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老板要扣我所有工资，这合理吗？
不合理。应对方式如下：1.与老板协商，说明情况，争取合理处理；2.若协商无果，收集证据，如工资条、加油记录等；3.向劳动仲裁院申请仲裁，提交证据，要求补发工资。
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老板说要扣我30%的工资，合理吗？
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辞职后公司还要压我一个月工资这合法吗
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老板说要扣我一半工资，这合理吗？
不合理。应对方式：1.与老板协商，说明情况，争取减少扣款；2.若协商不成，向工会或劳动部门求助，进行调解；3.调解无果，申请劳动仲裁，由仲裁机构裁决；4.对仲裁
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老板说要扣我工资，这样合法吗？
用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
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老板要扣我工资，这合理吗？
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老板扣工资合法吗
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但老板说要扣一半工资，这合理吗？
用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
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