被雇佣人在第三方交通事故中丧生,雇主的责任是什么

更新时间:2025-06-09 11:10:09
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    雇主需视情况承担赔偿责任。依据《中华人民共和国道路交通安全法》,若雇员因第三人行为发生事故,雇主需赔偿并有权向第三人追偿;若雇主明知雇员无驾驶资格仍要求其驾驶,需根据过错承担责任。不及时处理可能导致法律纠纷和经济损失。
    2025-06-09 10:38:36
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    处理方式需视事故原因而定。若雇员违反交通规则,雇主不赔偿;若因第三人行为,雇员可向第三人或雇主请求赔偿;若雇主明知雇员无资格仍要求驾驶,需按过错承担责任。选择处理方式时,应综合考虑事故责任、法律依据及赔偿能力。
    2025-06-09 11:09:59
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    雇主责任视情况定。操作如下:1.雇员违规,雇主不赔;2.第三人导致,雇员选赔第三方或雇主,雇主赔后可追偿;3.雇主明知无资格仍要求,按过错担责。每种情况需收集证据,明确责任,及时与当事人沟通协商或诉讼解决。
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