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公司因为我上班时说话罚我款，这样合法吗？
更新时间：2025-06-09 13:30:08
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公司因为我上班时说话罚我款，这样合法吗？
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公司因你上班说话罚款不合法。依据《行政处罚法》，罚款是行政机关的处罚手段，公司无权罚款。不及时处理可能导致员工权益受损，影响公司声誉。
2025-06-09 13:10:57
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公司常见处理员工过错方式有：约定最低工资、规定违纪处罚、以奖代惩。选择时应确保合法、合理且经员工同意，以维护双方权益。
2025-06-09 13:29:48
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公司罚款不合法。处理方式：1.劳动合同约定最低工资，但需不低于最低工资标准；2.制定员工手册，明确违纪处罚并公示；3.设立全勤奖，以奖代惩。具体操作需根据实际情况和公司规定，确保合法合理。
2025-06-09 13:30:08
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一般公司对员工罚款是否合法
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公司因为我与同事吵架罚款一千，这合法吗？
公司处理员工吵架的常见方式有：在劳动合同中约定处罚、制定员工手册明确违纪处罚、以奖代惩。选择时应确保方式合法、合理，并考虑员工接受度及公司文化。
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公司因我值班时玩手机罚款500，这样做有法律依据吗？
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