餐饮服务员没有劳动合同是否违法？

更新时间：2025-06-11 01:50:07

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餐饮服务员没有劳动合同违法。依据《劳动合同法》，不签劳动合同，工作超一月应支付双倍工资，影响员工权益保障及企业规范运营。

2025-06-11 01:26:34

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餐饮服务员无劳动合同，常见处理是要求补签并追讨赔偿。若遭拒，可向劳动仲裁委申请仲裁或提起诉讼，根据具体情况选择。

2025-06-11 01:49:57

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无劳动合同违法。处理方式：1.与雇主沟通补签，并追讨未签期间的双倍工资；2.若沟通无果，收集证据，向劳动监察投诉；3.仍无法解决，申请劳动仲裁或起诉，维护自身合法权益。

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