根据国家劳动法，试用期员工何时开始需要购买社保？

更新时间：2025-06-12 09:48:03

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试用期员工自用工之日起需购买社保。依据《中华人民共和国劳动法》，用人单位应在用工之日起三十日内为劳动者缴纳社保，未及时缴纳可能影响员工权益及公司合规性。

2025-06-12 09:28:19

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试用期需上社保。操作如下：1.用工后立即向社保部门申报员工信息；2.按月足额缴纳社保费用；3.确保社保缴纳记录与公司财务记录一致；4.定期检查社保缴纳情况，避免漏缴或迟缴。

2025-06-12 09:47:36

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试用期员工社保处理需依法进行。常见方式为用工后立即办理社保登记并缴费，或按公司规定在试用期某时间点统一办理。选择时应确保符合当地社保政策及公司规定。

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