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公司辞退男员工是否合理？
更新时间：2025-06-15 07:16:04
问题描述：
在小孩哺乳期，公司辞退男员工是否合理？
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不合理。哺乳期公司不可随意辞退员工，依据《劳动法》等相关规定，除非员工严重违规或触犯法律。不及时处理可能导致劳动争议和法律责任。
2025-06-15 06:29:42
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不合理。处理方式：1.若公司欲辞退，需先确认员工是否严重违规或触犯法律；2.若无，应协商调岗或续聘，保障员工权益；3.若必须辞退，需按《劳动法》规定给予经济补偿，避免法律纠纷。
2025-06-15 07:15:38
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公司不可随意辞退哺乳期员工，常见处理方式为协商或依法补偿。若员工无过错，应优先考虑协商调岗或续聘；若必须辞退，需依法给予经济补偿。
2025-06-15 07:16:04
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