工人工资纠纷,应该找哪个政府部门?

更新时间:2025-06-17 13:58:03
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    工人工资纠纷应找劳动行政部门。依据《劳动法》,劳动行政部门有权对用人单位进行监督,处理工资纠纷,不及时处理可能导致劳动者权益受损,如工资被拖欠或克扣。
    2025-06-17 13:27:22
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    工资纠纷找劳动部门。处理方式:1.与用人单位协商,尝试达成和解;2.若协商不成,向劳动行政部门投诉,请求介入处理;3.仍无法解决,可申请劳动仲裁,通过法律途径维权;4.极端情况下,可提起诉讼,确保权益得到保障。
    2025-06-17 13:57:40
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    处理工资纠纷,常见方式有协商、投诉劳动行政部门或提起劳动仲裁。建议先尝试与用人单位协商,无果后再向劳动行政部门投诉或申请劳动仲裁。
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