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公司让员工周一至周五从早上9点工作到晚上9点，需要支付加班费吗？

更新时间：2025-06-19 11:24:04
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公司让员工周一至周五从早上9点工作到晚上9点，需要支付加班费吗？
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    公司让员工工作日加班至晚9点，应支付加班费。依据《劳动法》，加班费是劳动者超出规定工作时间劳动的报酬，未支付将受劳动行政部门责令并可能支付赔偿金。长期不支付加班费，会影响员工权益，降低工作积极性，甚至引发劳动争议。
    2025-06-19 10:41:16
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    应支付加班费。处理方式：1.协商，与公司人力资源部门沟通，明确加班时间并要求支付加班费；2.投诉，若公司拒绝支付，可向当地劳动行政部门投诉，并提供加班证据；3.仲裁，若投诉无果，可申请劳动仲裁，由仲裁机构裁决。每一步都需保留好相关证据，以便后续处理。
    2025-06-19 11:23:53
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    处理此类问题，常见方式有协商、投诉、仲裁。可先与公司协商要求支付加班费；协商无果则向劳动行政部门投诉；仍无法解决可申请劳动仲裁。选择方式时，应考虑效率、成本及个人情况。
    2025-06-19 11:24:04
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