50岁女职工合同未到期被辞退，是否有失业金领取资格？

更新时间：2025-06-19 14:44:03

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50岁女职工合同未到期被辞退，可能有失业金领取资格。依据《失业保险条例》，需满足参保满一年、非自愿中断就业等条件。若不及时处理，可能错失领取失业金及其他待遇的机会。

2025-06-19 14:13:45

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合同未到期被辞退可领失业金。操作如下：1.确认是否满足领取条件，如参保年限、中断就业原因等；2.前往当地劳动部门咨询并办理失业登记；3.如遇拒绝，可申请劳动仲裁或提起诉讼，维护自身权益。

2025-06-19 14:43:59

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处理此问题，常见方式包括咨询劳动部门、申请劳动仲裁或起诉。建议先咨询当地劳动部门了解具体领取条件，若存在争议，可考虑劳动仲裁或法律途径解决，根据具体情况选择最合适的方式。

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