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对公司调整薪资结构不满意，我可以选择离职吗？
更新时间：2025-06-22 08:02:03
问题描述：
对公司调整薪资结构不满意，底薪降低提成提高，我可以选择离职吗？
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可以离职。公司降薪违反《劳动合同法》中的薪资约定，属单方面违约。若不及时处理，可能影响你的合法权益及经济收益，甚至导致劳动纠纷。
2025-06-22 07:54:12
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可选择离职或与公司协商。若对公司调整不满，建议先与公司沟通，表达诉求。若沟通无果，再考虑离职并寻求法律途径保护权益。
2025-06-22 08:01:53
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可离职。操作如下：1.与公司HR或领导沟通，表达薪资结构调整的不满；2.若沟通无果，书面提出解除劳动合同，并依据《劳动合同法》要求经济赔偿；3.若公司拒绝，向劳动监察大队举报，维护自身权益。
2025-06-22 08:02:03
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