想了解，未签合同的临时工怎么申请劳动仲裁？

更新时间：2025-06-28 11:30:12

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未签合同临时工可申请劳动仲裁。根据《劳动合同法》等，需提供招用记录、工资支付凭证等证明劳动关系。不及时处理可能导致权益受损，无法追回工资或补偿。

2025-06-28 10:54:21

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未签合同可仲裁。操作如下：1.收集证据，如工资条、考勤记录等；2.撰写仲裁申请书，明确诉求；3.提交至劳动仲裁委员会，并等待受理；4.如需，参与仲裁庭审，陈述事实。

2025-06-28 11:29:58

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未签合同临时工申请劳动仲裁，常见方式有自行申请或委托律师代理。自行申请需准备充分材料，律师代理则更专业，能提高胜诉率。根据案情复杂度和自身能力选择。

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