我是一家国有企业的员工。公司是否对工作时间内因工作失误造成的意外伤害负责！

更新时间：2025-06-30 00:32:03

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公司需对工作时间内因工作失误造成的意外伤害负责。根据《工伤保险条例》等，公司应为员工工伤承担责任，未及时处理可能导致员工权益受损，影响公司声誉。

2025-06-30 00:16:52

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常见处理方式为申请工伤认定并寻求赔偿。若伤害严重，可先紧急就医并保留相关证据，之后根据工伤认定结果选择与公司协商或法律途径解决。

2025-06-30 00:31:35

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公司应负责。具体操作：1.立即就医并保存医疗证明；2.向公司报告并申请工伤认定；3.根据认定结果，与公司协商赔偿或申请劳动仲裁；4.必要时，寻求法律援助提起诉讼。

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