工作已满二十年的员工，单位能辞退吗？

更新时间：2025-06-30 12:52:05

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能辞退，但需支付经济补偿。依据《劳动合同法》，工作年限每满一年支付一月工资作为补偿，未及时处理可能导致法律纠纷和额外赔偿。

2025-06-30 12:25:48

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能辞退。操作如下：1.与员工协商，达成一致后签订协议；2.如协商不成，依据《劳动合同法》规定，提前通知并支付经济补偿；3.确保辞退过程合法，保留相关证据，避免后续纠纷。

2025-06-30 12:51:53

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常见处理方式为协商解除或依法辞退并支付补偿。选择时应考虑员工意愿、单位规定及法律规定，确保合法合规，避免法律风险。

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