如何处理公司拖欠我五个月薪资的问题？

更新时间：2025-07-03 12:26:04

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您可以先向劳动监察部门投诉公司拖欠薪资的行为。依据《劳动保障监察条例》，单位无故拖欠劳动者工资属于违法行为，劳动监察部门会责令单位限期支付，逾期将加付赔偿金。若不及时处理，可能导致您的权益受损加重，如面临生活困难及经济损失。

2025-07-03 11:57:17

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处理公司拖欠薪资的常见方式有：与单位协商、向劳动监察部门投诉、提起劳动仲裁或诉讼。建议先尝试与单位协商，无果后再向劳动监察部门投诉，若仍无法解决，可考虑提起劳动仲裁或诉讼，以确保权益得到维护。

2025-07-03 12:25:38

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处理方式如下：1.与公司协商，要求支付拖欠薪资；2.若协商无果，向劳动监察部门提交投诉材料，申请介入处理；3.如劳动监察部门处理未果，可准备相关证据，提起劳动仲裁；4.仲裁结果不满意，还可进一步向法院提起诉讼，要求支付薪资及赔偿。

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