到了法定退休但社保未满15年被辞退，能要求单位给补偿金吗？

更新时间：2025-07-06 04:48:03

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在单位工作了11年，到了法定退休但社保未满15年被辞退，能要求单位给补偿金吗？

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可以要求单位给补偿金。依据《劳动合同法》，单位未依法缴纳社保，劳动者可要求经济补偿。未及时处理可能导致劳动者权益受损，无法获得应有保障。

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可以要求补偿。操作如下：1.收集证据，如社保缴纳记录等；2.与单位沟通协商，要求合理补偿；3.若协商无果，向劳动仲裁部门申请仲裁，提供证据支持诉求。

2025-07-06 04:47:59

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常见处理方式为协商或提起劳动仲裁。应先尝试与单位协商，协商无果时再向劳动仲裁委员会提起劳动仲裁，以维护自身合法权益。

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