夜班下班后算作休息日,是否算真正的休息?

更新时间:2025-07-09 19:04:04
问题描述:
夜班下班后算作休息日,但紧接着第二天要上班,这是否算真正的休息?
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    下夜班后若总工作时间未超标且保证周休,可算休息。依据《中华人民共和国劳动法》,工作时间需合理,超时需协商且有限制。长期不真正休息会影响健康,降低工作效率。
    2025-07-09 18:37:43
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助924462 人 · 响应时间 平均2分钟内
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    下夜班后是否真休息,需看具体情况。操作如下:1.查工时,确保不超法定时间;2.看周休,保证至少一日;3.与雇主沟通,协商合理休息;4.如有争议,可寻劳动仲裁。
    2025-07-09 19:03:44
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  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助157993 人 · 响应时间 平均3分钟内
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    此问题常见处理方式是查看工时记录和与雇主沟通。应首先确认总工时是否合规,再与雇主或工会协商,确保休息权益。
    2025-07-09 19:04:04
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