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停薪留职期间，我能否选择回到原单位上班？
更新时间：2025-07-10 03:14:03
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停薪留职期间，我能否选择回到原单位上班？
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停薪留职后能否回原单位，需看合同规定。依据《劳动合同法》，停薪留职有合同期限，超期未归视为违反合同，单位可按辞退处理。长期不在岗可能导致“吃空饷”问题，面临被辞退风险。
2025-07-10 02:53:46
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停薪留职后回原单位需分情况。合同期内，直接联系单位申请返回；合同超期，先与单位沟通能否回归，获准后办理手续，否则接受辞退处理；若因特殊原因长期未归，先了解单位政策，再按规定操作。
2025-07-10 03:13:58
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停薪留职后想回原单位，应查看合同条款。若合同期内，可与单位协商返回；若超期，需先与单位沟通，看是否能重
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排或按辞退处理。选择处理方式时，应考虑合同规定及单位态度。
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