帮助人们在闲鱼上发布作品卖东西,然后一个月发布40件,到了月份一直拖欠工资不发

更新时间:2025-07-13 23:08:04
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帮助人们在闲鱼上发布作品卖东西,然后一个月发布40件,一个月给我400元,到了月份一直拖欠工资不发
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    在决定通过法律途径追讨被拖欠的工资时,你需要准备充分的证据来支持你的诉求。根据《劳动争议调解仲裁法》第六条,你需要提供与雇主之间的协议或约定(如聊天记录、邮件等证明你提供劳务及报酬约定的内容)、工作记录(如发布作品的数量、时间等)、以及雇主拖欠工资的证据(如转账记录缺失、聊天记录中雇主承认拖欠等)。这些证据将有助于劳动监察部门或仲裁委员会判断你的诉求是否合理。同时,引用《劳动法》第五十条,强调用人单位应按月支付工资,不得克扣或拖欠,为你的诉求提供法律依据。
    2025-07-13 22:48:17
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    若与雇主协商无果,除了向劳动监察部门投诉和申请劳动争议仲裁外,你还可以考虑以下途径:一是通过媒体曝光,增加舆论压力促使雇主解决问题;二是寻求法律援助,部分地区的法律援助中心可能为符合条件的劳动者提供免费法律服务;三是若雇主存在明显违法行为,如逃匿、转移财产等,可报警处理,警方可能会介入调查。选择何种途径需根据实际情况判断。
    2025-07-13 23:07:40
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    从法律角度看,雇主拖欠工资的行为违反了《劳动法》第五十条的规定,应承担支付被拖欠工资的责任。若经劳动监察部门责令支付而拒不支付,还可能触犯《刑法》第二百七十六条之一规定的拒不支付劳动报酬罪,面临刑事责任。同时,根据《劳动争议调解仲裁法》等相关法律法规,雇主还需承担因拖欠工资引发的仲裁、诉讼费用等。
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