没签劳动合同，社保未缴纳，我该如何解决这一问题？

更新时间：2025-07-14 00:52:03

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没签劳动合同，节假日工资不加倍，社保未缴纳，我该如何解决这一问题？

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您应依法维权，要求公司补偿。依据《劳动法》，公司未签劳动合同、节假日不加薪、未缴社保均违法。不及时处理可能导致权益受损，无法追回应得利益。

2025-07-14 00:23:18

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您需依法维权。操作如下：1.收集工作证据，如考勤、工资单；2.向劳动局投诉公司违规，要求调查；3.若未解决，申请劳动仲裁，提交证据，要求赔偿；4.社保问题可向社保局反映，要求公司补缴。

2025-07-14 00:52:00

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您可以选择投诉或仲裁处理。向劳动局投诉快速直接，或申请劳动仲裁以法律手段维权。根据具体情况选择，投诉适用于轻微违规，仲裁则适用于严重侵害权益。

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