作为长期临时工，我能否随时离职？

更新时间：2025-07-17 15:30:10

问题描述：

作为长期临时工，我能否随时离职？

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

平台法律顾问团队官方
已帮助229383 人 · 响应时间平均1分钟内

咨询我

长期临时工一般不能随时离职。根据《劳动合同法》，若用人单位有违规情形，如未缴社保、损害权益等，劳动者才可随时辞职。不及时处理可能导致劳动关系纠纷及权益受损。

2025-07-17 15:22:47

点赞
劳动纠纷律师团队推荐
已帮助1810619 人 · 响应时间平均1分钟内

咨询我

长期临时工离职需依法进行。常见处理方式为与用人单位协商或提前通知。若用人单位存在违法行为，可选择即时解除并寻求法律援助。选择方式应基于具体情况和法律法规。

2025-07-17 15:29:54

点赞
平台特邀律师推荐
已帮助494787 人 · 响应时间平均5分钟内

咨询我

长期临时工不能随时离职。操作如下：1.与用人单位沟通协商，达成一致后离职；2.若用人单位违规，如欠薪、未缴社保，可依据《劳动合同法》即时解除劳动关系，并保留证据维权；3.正常情况下，应提前通知用人单位，按约定或法律规定办理离职手续。

2025-07-17 15:30:10

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

长期工可以随时辞职吗?

长期工可以随时辞职吗?

长期小时工能否随时离职？

小时工常见处理方式为随时辞职。因小时工属非全日制用工，无需签订正式合同，故可选择直接离职。若存在争议，可咨询专业律师或劳动仲裁机构。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

长期工可以随时辞职吗

长期工可以随时辞职吗

长期做临时工，可以随时提出辞职吗？

长期临时工辞职需分情况。若单位违法：立即辞职，保留证据，申请劳动仲裁。若无违法：提前通知单位，按流程办理辞职手续，确保权益不受损。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

工厂临时工可以随时辞职吗

工厂临时工可以随时辞职吗

长期小时工是否有权随时离开工作岗位？

长期小时工辞职的常见方式有协商和单方面通知。应先与用人单位协商，协商不成则按照法律规定提前一个月书面通知用人单位。若用人单位存在违法行为，可直接辞职并索赔。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

临时工可以随便辞退吗？

临时工可以随便辞退吗？

长期做临时工，我能否随时选择辞职？

辞职方式需根据合同情况选择。已签合同应按合同或法律规定提前通知；未签合同则可随时辞职。选择时需考虑自身权益及法律责任。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

长期临时工的辞职规定，能否随时提出？

长期临时工辞职规定如下：1.签合同且在试用期，提前三天通知用人单位；2.签合同且已过试用期，需提前三十天书面通知；3.未签合同，可随时辞职并当场离职。操作时需确

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

在工厂做临时工，是否随时能离职？

临时工离职视情况。未签合同，直接离职；签合同且在试用期，提前3天书面通知；已过试用期，提前30天书面通知并完成工作交接。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

长期小时工职位可以随时离职吗？

长期小时工不可随意离职。具体操作：1.若用人单位违法，如未缴社保、拖欠工资，劳动者可即时辞职并申请劳动仲裁；2.若用人单位无过错，劳动者应提前一个月书面通知用人

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

长期小时工可以随时辞职吗？

视情况辞职。若用人单位合规，长期小时工应提前通知并按公司规定辞职；若用人单位欠薪、未缴社保等，可立即辞职并申请劳动仲裁，要求补偿。具体操作需根据实际情况，如收集

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

离职一般提前几天提出

离职一般提前几天提出

劳动法提前一个月辞职还扣工资怎么办

劳动法提前一个月辞职还扣工资怎么办

长期做小时工可以随时离职吗？

小时工离职常见方式为口头通知即可。若与雇主有纠纷，可选择协商、调解或仲裁。选择时需考虑效率与成本，协商不成再诉诸法律途径。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

实习期辞职要赔违约金吗

实习期辞职要赔违约金吗

在工厂做临时工，是否能随时离职？

临时工离职方式需视合同签订情况。已签合同者，按试用期或正式员工规定时间离职；未签合同者，可随时离职。选择时需考虑自身权益及工厂规定。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

4分钟前

周文才律师

近期帮助 92749 人

股东侵债权人利益

5分钟前

刘丛丽律师

近期帮助 169 人

法院判决书下来,上诉期是多久

5分钟前

陈景芝律师

近期帮助 1627 人

单位给几仟元，我没有同意，一共陆万伍仟多

5分钟前

郭海峰律师

近期帮助 992 人

被网贷诈骗三万多，差不多过了三个多月，也之前第一时间报警了，已经立案，这钱还能不能追回来

5分钟前

吴丁亚律师

近期帮助 98591 人

超过法定退休年龄，签订的劳务合同，有一次性就业补助金和停工留薪期工资吗

6分钟前

陈景芝律师

近期帮助 1627 人

在画妆学校交了钱不想学了想退学费

8分钟前

宋林聪律师

近期帮助 12687 人

我想经济纠纷立案，但没有对方身份证信息应该怎么做

10分钟前

叶斌律师

近期帮助 6027 人

签了电子合同，要卡里面有三千块钱的验证资金是骗局吗

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟