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由于工作疏忽，给公司造成了2万元的经济损失。这是一个重大的经济损失吗？会不会被要求赔偿？
更新时间：2025-07-17 20:32:03
问题描述：
您好，我想咨询一下，由于工作疏忽，给公司造成了2万元的经济损失。这是一个重大的经济损失吗？会不会被要求赔偿？
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这是否算重大损失需公司判定，但您确实需承担赔偿责任。依据《劳动合同法》，因员工原因造成损失，公司有权要求赔偿，若拒绝，公司可从工
资中
扣除，但每月不超工资的20%。不及时处理，可能影响您的薪资及在公司的发展。
2025-07-17 20:26:18
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需赔偿。处理方式：1.与公司协商，明确赔偿金额及方式；2.若合同有约定，按约定赔偿，注意每月扣除不超工资的20%；3.若无法协商，可寻求法律援助，确保权益。
2025-07-17 20:31:37
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常见处理方式为协商赔偿或按合同执行赔偿。若损失明确，建议与公司协商赔偿方案；若合同有明确规定，则按合同条款执行赔偿，以避免纠纷。
2025-07-17 20:32:03
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