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劳动合同没到期可以降薪吗
更新时间：2025-07-19 06:36:08
问题描述：
劳动合同没到期可以降薪吗
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劳动合同未到期，公司不得无故降薪。依据《劳动法》，降薪需双方协商一致，否则违法。无故降薪可能导致员工权益受损，影响工作积极性和团队稳定。
2025-07-19 06:13:40
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劳动合同未到期降薪，员工可沟通、反映、举报或仲裁。应先尝试与公司沟通，无果后向工会反映或向劳动局举报，必要时提起劳动仲裁。
2025-07-19 06:35:50
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劳动合同未到期降薪，员工应这样处理：1. 与公司沟通，明确降薪原因，要求恢复工资；2. 若沟通无果，向工会反映情况，寻求帮助；3. 工会无法处理时，向劳动局举报公司违法行为；4. 举报后仍未解决，提起劳动仲裁，维护自身权益。
2025-07-19 06:36:08
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