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工伤评不上伤残等级，辞职后会有补偿吗？
更新时间：2025-07-21 00:30:09
问题描述：
工伤评不上伤残等级，辞职后会有补偿吗？
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工伤评不上伤残等级，辞职后也可能有补偿。依据《工伤保险条例》，即使未评上伤残等级，若存在相关情形，辞职时仍可请求如医疗费、停工留薪期工资等补偿。未及时获得应有补偿，可能影响您的合法权益，如医疗费未获赔偿，将自行承担治疗费用。
2025-07-21 00:23:59
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工伤未评上伤残辞职后有补偿可能。1.若未评上伤残等级，但工伤确实导致了医疗费用或停工，可要求用人单位支付医疗费、停工留薪期工资等。2.若用人单位拒绝支付，可先与之协商，协商无果则申请调解。3.调解不成，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，仲裁不服再向法院提起诉讼。
2025-07-21 00:29:48
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工伤评不上伤残等级，常见的处理方式是首先与用人单位协商补偿事宜，协商不成可申请调解或仲裁，仍不服可提起诉讼。根据《劳动法》和《工伤保险条例》，选择处理方式时应优先考虑效率与和解，尽快解决纠纷，避免长时间诉讼带来的额外成本。
2025-07-21 00:30:09
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