某某离职走不了

更新时间:2025-07-21 01:27:22
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某某离职走不了
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    您提到保安公司无故辞退您,根据《劳动合同法》的相关规定,单位无故辞退员工是违法的。在此情况下,您有权依据《劳动合同法》第四十八条的规定,要求单位继续履行劳动合同,或者选择依据该法第八十七条的规定,要求单位支付经济赔偿金,赔偿金的标准为经济补偿金的两倍。请保留好相关证据,如工作合同、工资单等,以便在必要时维权。
    2025-07-21 01:11:53
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    若保安公司无故辞退您,除了经济赔偿外,您还可以通过以下途径维权:1. 向当地劳动监察部门投诉,要求其对公司的违法行为进行调查和处理;2. 如劳动监察部门未能解决问题,您可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;3. 若仲裁结果仍不满意,还可以向人民法院提起诉讼。
    2025-07-21 01:27:04
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    从法律角度看,保安公司无故辞退员工需承担以下责任:支付经济赔偿金,标准通常为经济补偿金的两倍;若因此给员工造成其他损失,如名誉损失、再就业困难等,还需承担相应的赔偿责任;此外,还可能面临劳动监察部门的行政处罚,包括警告、罚款等。
    2025-07-21 01:27:22
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