17岁进工厂算童工吗

更新时间：2025-07-21 03:02:50

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17岁进工厂不算童工，属于未成年工。依据《劳动法》，童工指未满十六周岁用工，17岁已超此限。不及时处理未成年工问题，可能导致其权益受损，如超时工作、缺乏保护等。

2025-07-21 02:20:51

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17岁不算童工。处理方式：1. 确保工作环境符合安全标准，避免未成年工接触危险；2. 提供必要的劳动保护和培训，确保其技能与安全；3. 合理安排工作时间和强度，不得超时或过度劳动；4. 定期检查未成年工身心健康，确保其健康成长。

2025-07-21 03:02:45

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17岁进工厂常见处理为按未成年工标准对待。应确保其工作环境安全，提供适当劳动保护，并限制其从事危险或重体力劳动，依据《劳动法》合理安排工作。

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