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公司强行不让员工上班怎么办
更新时间：2025-07-22 19:30:11
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公司强行不让员工上班怎么办
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公司强行不让员工上班属违法，可协商解决，协商不成可依法维权。依据《劳动法》，公司应保证员工休息权益，强行不让上班违反法律规定，严重者可致员工身心健康受损，应及时处理。
2025-07-22 19:20:50
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公司强行不让上班，应对如下：1. 尝试沟通：与公司人力或管理层协商，表达合理诉求。2. 申请调解：若协商无果，可向劳动调解委员会申请调解。3. 提起仲裁诉讼：调解不成，依据《劳动争议调解仲裁法》提起劳动仲裁，必要时可提起诉讼。
2025-07-22 19:30:01
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对公司强行不让上班，常见处理方式有协商、调解、仲裁及诉讼。首先尝试与公司沟通协商，无果后可考虑向劳动部门申请调解，仍无法解决则可提起劳动仲裁或诉讼。
2025-07-22 19:30:11
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