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女员工满50岁被公司辞退有补偿吗
更新时间：2025-07-24 01:37:17
问题描述：
女员工满50岁被公司辞退有补偿吗
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女员工50岁被辞退，补偿情况视身份而定。依据《劳动合同法》，女工人达退休年龄无补偿；女干部未到退休年龄，协商一致解除需补偿。未及时补偿可能引发劳动争议及法律纠纷。
2025-07-24 00:56:35
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女员工50岁被辞退，处理方式分两种：工人退休无补偿；干部协商解除需补偿。选择依据员工身份及退休情况决定，确保合法合规。
2025-07-24 01:36:57
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50岁女员工被辞补偿？1. 如为女工人且已退休，合同终止无补偿；2. 如为女干部未退休，协商解除按年付补偿；3. 不确定身份时，先查询退休情况再决定；4. 无论何种情况，均需确保操作合法，避免纠纷。
2025-07-24 01:37:17
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