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六个月试用期被辞退怎么赔偿
更新时间：2025-07-26 09:11:18
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六个月试用期被辞退怎么赔偿
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试用期被辞退可要求赔偿金。依据《劳动合同法》，违法试用期需支付赔偿金，按已履行的超期时间计算，不及时处理可能导致权益受损。
2025-07-26 08:49:14
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被辞退可协商或申请劳动仲裁。建议先与用人单位协商，无法达成一致时，再向劳动仲裁委员会提起仲裁，以维护自身合法权益。
2025-07-26 09:11:11
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被辞退可要求赔偿。操作：1. 与用人单位沟通，要求按法律规定支付赔偿金；2. 若沟通无果，收集证据，如合同、工资单等；3. 向劳动仲裁委提起仲裁，提交证据，等待裁决；4. 如对裁决不满，可进一步提起诉讼。
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