仅凭工资流水账能否证明劳动关系?

更新时间:2025-07-28 10:02:05
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    工资流水账可作为劳动关系证明。依据《劳动合同法》等相关规定,工资支付凭证是证明事实劳动关系的重要证据。若无法及时提供其他证据,仅凭工资流水可能导致劳动关系认定困难,影响权益保护。
    2025-07-28 09:28:34
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    处理此问题常见方式为收集多种证据。建议除工资流水外,还应收集如社保记录、工作证等,以形成完整证据链,根据具体情况选择最合适的证据组合。
    2025-07-28 10:01:42
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    工资流水可证劳动关系。操作如下:1.首先收集工资流水账作为初步证据;2.尝试获取社保缴纳记录、工作证等补充证据;3.若无法获得其他证据,可咨询律师,通过法律途径申请劳动仲裁或诉讼,以工资流水为主要证据进行维权。
    2025-07-28 10:02:05
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