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之前上班的14个月里没有签劳动合同，这样可以申请劳动仲裁要求2倍工资赔偿吗？
更新时间：2025-07-28 16:02:05
问题描述：
我已经离职了，之前上班的14个月里没有签劳动合同，这样可以申请劳动仲裁要求2倍工资赔偿吗？
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您可以申请劳动仲裁要求2倍工资赔偿。根据《劳动合同法》规定，未签劳动合同超一月应支付双倍工资，但需在劳动争议发生后一年内提出。若不及时处理，您可能丧失追讨双倍工资的权利。
2025-07-28 15:51:46
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可申请仲裁。操作如下：1.收集工作证明，如工资条、考勤记录等；2.撰写仲裁申请书，明确诉求和理由；3.向当地劳动仲裁委提交申请，等待受理；4.如需，参与仲裁庭审，提供证据支持诉求。若超时效未申请，则可能无法获得赔偿。
2025-07-28 16:01:48
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常见处理方式为申请劳动仲裁或与公司协商。选择仲裁需准备充分证据，走法律程序；协商则更灵活，可快速解决问题，但结果可能不如仲裁有保障。
2025-07-28 16:02:05
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