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96年-06年社保未交,退休后工龄如何计算?
更新时间:2025-07-31 11:26:02
问题描述:
96年-06年社保未交,退休后工龄如何计算?
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未缴社保期间不计入工龄,影响退休金。分析:工龄通常与社保缴费年限挂钩,用于计算退休金等福利。96年至06年期间若未缴纳社保,则这段时期不会被计入工龄。这可能导致退休金减少,因为社保缴费是退休金计算的重要依据。提醒:若发现退休金远低于预期,可能是未缴社保导致的工龄计算问题,应及时咨询专业人士。
2025-07-31 10:58:07
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具体操作:1.补缴社保:联系当地社保局,了解补缴政策、流程及所需材料,按时完成补缴手续。2.申请工龄认定:准备个人档案、工作证明、社保缴费记录等材料,向社保局提交工龄认定申请,并跟进审核进度。3.法律途径维权:若社保局拒绝认定或处理不当,可咨询律师,准备相关证据,向法院提起诉讼,要求恢复工龄并补偿损失。在诉讼过程中,保持沟通,积极配合律师及法院的调查与审理。
2025-07-31 11:25:54
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处理方式:法律角度上,处理方式主要包括补缴社保、申请工龄认定及法律途径维权。选择建议:-若经济条件允许,优先考虑补缴社保,以恢复完整工龄。-若对工龄计算有疑问,可向当地社保局申请工龄认定,明确个人权益。-如遇拒绝或争议,可通过法律途径维护自身权益。
2025-07-31 11:26:02
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