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未满16岁学生是否可以做暑假工？
更新时间：2025-08-01 00:14:02
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未满16岁学生是否可以做暑假工？
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未满16岁学生一般不可以做暑假工。根据我国法律，童工是指未满16周岁的未成年人，用人单位不得招用童工。暑假工虽然属于临时性质，但也应遵守这一规定。若学生因此受到伤害或权益受损，问题便严重了，应及时寻求法律帮助。
2025-07-31 23:56:28
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从法律角度，处理未满16岁学生做暑假工的问题，常见方式有：一是学校、家长加强教育引导，避免学生参与非法劳动；二是劳动监察部门加强监管，对违法用工行为进行查处；三是通过法律援助机构为受害学生提供法律支持。选择处理方式时，应优先考虑保护未成年人的合法权益，避免其受到进一步伤害。
2025-08-01 00:13:44
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从法律角度，针对不同情况，处理未满16岁学生做暑假工问题的具体操作如下：1.若学生已参与非法劳动，家长或学校应立即阻止，并联系劳动监察部门进行调查处理。2.若学生因此受到身体伤害或财产损失，可通过法律援助机构提起诉讼，要求用人单位承担相应法律责任。3.对于屡教不改的用人单位，劳动监察部门应依法予以处罚，并公开曝光，以儆效尤。同时，加强宣传教育，提高全社会对保护未成年人合法权益的认识。请注意，以上建议仅供参考，具体操作需结合实际情况并咨询专业法律人士。
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