员工调岗后被降薪怎么办

更新时间：2025-08-03 10:48:06

问题描述：

员工调岗后被降薪怎么办

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

劳动纠纷律师团队推荐
已帮助215155 人 · 响应时间平均4分钟内

咨询我

员工调岗降薪可申请调解或仲裁。依据《劳动法》，调岗不应随意降薪，否则违反法律规定。若不及时处理，可能导致劳动者权益受损，影响生活质量。

2025-08-03 10:30:15

点赞
平台法律顾问团队官方
已帮助490872 人 · 响应时间平均3分钟内

咨询我

调岗降薪应维权。具体操作：1. 与单位沟通，了解降薪原因，要求合理解释；2. 若沟通无果，向单位劳动争议调解委申请调解；3. 调解不成，准备相关证据，向劳动仲裁委申请仲裁；4. 对仲裁裁决不服，向法院提起诉讼，维护自身权益。

2025-08-03 10:48:00

点赞
找法网咨询顾问
已帮助1292623 人 · 响应时间平均1分钟内

咨询我

员工调岗降薪常见处理方式为调解、仲裁、诉讼。应先尝试单位内部调解，调解无果再向劳动仲裁委申请仲裁，对仲裁结果不满可诉诸法院。

2025-08-03 10:48:06

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

调岗降薪如何处理

调岗降薪如何处理

孕期调岗降薪怎么办

孕期调岗降薪一般是不合法的。首先要和单位好好沟通，表明自己的立场，指出这种做法违反法律规定，要求恢复原岗位和薪资。如果沟通没用，可收集劳动合同、工资条、调岗降薪

全部8个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

调岗降薪怎么处理

调岗降薪怎么处理

单位恶意调岗降薪，员工怎么办？

单位恶意调岗降薪，员工可先查看劳动合同约定，收集工资条、调岗通知等证据，以书面形式与单位协商，要求恢复原岗位和薪资并保留凭证。若协商无果，可向劳动监察部门投诉，

全部7个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司调岗降薪怎么办

公司调岗降薪怎么办

工伤后调岗工资降低怎么办

先工伤认定、伤残等级评定，再协商或仲裁金额。

全部12个答案 >

888 人咨询过

去咨询

岗位调动工资降低怎么办

岗位调动工资降低怎么办

工伤员工调岗降薪怎么办

工伤调岗降薪需慎重处理。如认为调整合理，可考虑接受；如认为不合理，应先与公司沟通，争取恢复原岗位和薪资。若沟通无果，可向劳动仲裁机构寻求帮助。对仲裁结果不满时，

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司劝退不成，调岗降薪怎么办

如果公司劝退不成，转而采取调岗降薪的措施，你可以拒绝调岗降薪，并向公司提出异议，必要时可申请劳动仲裁或提起诉讼‌。 ‌首先，你可以明确拒绝公司的调岗降薪要求‌

全部6个答案 >

888 人咨询过

去咨询

工厂调岗,降工资怎么办

工厂调岗,降工资怎么办

调岗一个月后发现降薪怎么办

针对调岗降薪问题，您可以先与单位明确沟通，表明您的立场和意愿；若沟通无果，您可以向当地劳动保障监察机构进行投诉；若投诉后问题仍未得到解决，您可以在争议发生后60

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司调岗降薪怎么办

公司调岗降薪怎么办

员工被调岗被降薪怎么办

对企业非法调岗降薪，员工可以采取以下操作：首先，收集并保存关于调岗降薪的证据；其次，向劳动仲裁委员会提交申请，并附上相关证据；最后，等待仲裁结果，如果结果不满意

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

被降薪怎么办

被降薪怎么办

调岗被降薪怎么办理

针对公司调岗降薪的行为，劳动者应明确自己的态度。如果同意，应与公司签订书面协议并确保权益得到保障；如果不同意，可以拒绝并坚持要求按原合同履行。同时，劳动者应准备

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

员工调岗降薪的法律规定

员工调岗降薪的法律规定

企业调岗降薪是否合法

企业调岗降薪是否合法

员工被调岗降低工资怎么办

当遇到公司调岗降薪的问题时，首先可以尝试与公司进行协商，争取在岗位和薪资调整上达成一致。如果协商未能解决问题，劳动者可以向劳动仲裁委员会提起仲裁，要求公司恢复原

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司给员工调岗降薪合法吗?

公司给员工调岗降薪合法吗?

老员工被调岗怎么办

针对调岗情况，应灵活应对。首先，与领导进行沟通，明确表达自身意见和考虑；其次，如果调岗合理，可以争取商讨岗位待遇，保护自身权益；最后，如果认为调岗不合理且公司强

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

1分钟前

江苏王牌律所律师

近期帮助 23122 人

被贷款骗刷流水

6分钟前

吴亮律师

近期帮助 316701 人

请问夫妻因为男方打麻将不管娃娃妻子吧房子烧了，然后在排出所都达成协议和平离婚不追纠放火责任，然后现在

26分钟前

江苏王牌律所律师

近期帮助 23122 人

手机号误绑色情软件

27分钟前

吴亮律师

近期帮助 316701 人

自己用用用药中毒医保可以报销不

36分钟前

吴亮律师

近期帮助 316701 人

买我的东西，欠钱不还！不止欠我一人！

38分钟前

吴亮律师

近期帮助 316701 人

微信被封说是上报公安

48分钟前

吴亮律师

近期帮助 316701 人

犯罪过多久就没有了

52分钟前

唐宏林律师

近期帮助 3153 人

我现任跟她前妻生了一个跟着他、这样算几胎？而且上面要填现任跟他前妻生的孩子？还是填我跟前夫生的孩子？

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟