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公司帮我交了医疗费,某某报销后这钱应该给谁?
更新时间:2025-08-07 11:42:03
问题描述:
我工作期间生病了,公司帮我交了医疗费,某某报销后这钱应该给谁?
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医疗费报销后通常应归员工所有。分析:根据劳动法,员工在工作期间因病产生的医疗费用,若公司已垫付,待社保局报销后,该报销款项原则上应归还给员工,因为这是员工应享有的医疗保障权益。若公司拒绝归还,可能构成对员工权益的侵犯。提醒:若公司长期占用报销款项,应及时咨询律师,维护自身权益。
2025-08-07 10:57:16
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具体操作:1.协商阶段:员工可与公司人力
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部门沟通,明确报销款项归属,提出归还请求,并保留沟通记录作为证据。2.调解阶段:若协商无果,员工可向劳动仲裁机构或相关行业协会申请调解,提交医疗费用报销相关证据,由调解员协助双方达成和解协议。3.诉讼阶段:若调解仍无法解决,员工可向人民法院提起诉讼,提交医疗费用报销凭证、劳动合同等证据材料,请求法院判决公司归还报销款项。诉讼过程中,员工应积极配合法院调查,确保自身权益得到维护。
2025-08-07 11:41:57
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处理方式:从法律角度看,处理此类问题通常有协商、调解和诉讼三种方式。协商是最直接的方式,双方可
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沟通解决;调解则通过第三方介入,协助双方达成和解;若协商和调解均无果,员工可选择诉讼途径,通过法律手段维护自身权益。选择时,应综合考虑时间成本、证据充分性及双方关系等因素。
2025-08-07 11:42:03
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