施工现场民工突发脑梗塞，公司要赔偿医疗费用吗？

更新时间：2025-08-08 18:58:03

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公司是否赔偿需视情况而定。依据《工伤保险条例》，工作中突发脑梗且未超48小时死亡可算工伤，公司应赔偿。若超时则不算，公司无需赔偿，仅按病假处理。不及时处理可能导致法律纠纷和公司声誉受损。

2025-08-08 18:26:44

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处理方式需依情况选择。若属工伤，则申请工伤认定并索赔；若不属于，则按公司规定处理病假事宜。选择时需考虑员工实际情况和公司规定，确保合法合规。

2025-08-08 18:57:55

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视情况处理。若脑梗发生在工作时间内且未超48小时死亡，立即申请工伤认定，要求公司赔偿。若不属于工伤，则协助员工办理病假手续，确保其得到适当治疗。同时，公司应完善健康管理制度，预防类似事件再次发生。

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