工作满15年被公司辞退，还是全部15年？

更新时间：2025-08-09 04:18:03

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工作满15年被公司辞退，补偿是12年还是全部15年？

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工作满15年被辞退，补偿应视辞退性质而定。依据《劳动合同法》，合法辞退补偿15个月工资，违法辞退则需双倍补偿。未及时妥善处理，可能导致劳动者权益受损，引发劳动争议。

2025-08-09 04:00:02

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辞退补偿看性质。操作如下：1.确认辞退性质，合法或违法；2.合法辞退，按工作年限每满一年补一个月工资；3.违法辞退，要求双倍工资补偿；4.与公司协商不成，申请劳动仲裁。

2025-08-09 04:17:45

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被公司辞退，处理方式主要分协商和仲裁两种。应先尝试与公司协商，协商不成再通过劳动仲裁维护权益。选择时需考虑效率与成本，协商更快但可能结果不如预期，仲裁更正式但耗时较长。

2025-08-09 04:18:03

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