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眼部受伤停工留薪期是多久
更新时间：2025-08-09 12:05:34
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眼部受伤停工留薪期是多久
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眼部受伤停工留薪期一般不超过十二个月。依据《工伤保险条例》，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由单位按月支付。若超期未愈，需继续治疗，应经劳动能力鉴定委员会确认
延长
，但延长不得超过12个月。未及时确认延长，可能影响工伤待遇及康复进程。
2025-08-09 11:57:41
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眼部受伤停工留薪期处理：1. 及时就医，并通知单位，单位应按月支付原工资福利；2. 治疗期满未愈，向劳动能力鉴定委员会申请延长停工留薪期，需提供相关医疗证明；3. 若鉴定确认需继续治疗，停工留薪期可适当延长，但累计不超过24个月。
2025-08-09 12:05:20
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眼部受伤停工留薪常见处理方式是先进行治疗，期间单位按月支付原工资福利。若治疗期满未愈，可向劳动能力鉴定委员会申请延长停工留薪期，最长不超过12个月。根据治疗进展和康复情况，选择合适时机进行劳动能力鉴定，以决定后续处理。
2025-08-09 12:05:34
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