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被老板扣工资，我应该怎么办？
更新时间：2025-08-12 10:46:02
问题描述：
暑假工谎称长期后提前离职，被老板扣工资，我应该怎么办？
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暑假工提前离职被扣工资，应依法维权。根据《中华人民
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2025-08-12 10:31:55
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处理此类问题，常见方式有协商、调解、仲裁和诉讼。可先尝试与用人单位协商；协商不成，可向劳动纠纷调解委员会申请调解；仍无法解决，则提交劳动争议仲裁委员会仲裁；对仲裁结果不服，再提起诉讼。
2025-08-12 10:45:48
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应对扣工资，这样做：1.与老板协商，说明情况，要求合理支付工资。2.协商无果，向劳动纠纷调解委申请调解，寻求第三方帮助。3.调解不成，向劳动争议仲裁委申请仲裁，通过法律途径维权。4.如仲裁结果不满，可向法院提起诉讼，维护自身合法权益。
2025-08-12 10:46:02
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