职工非因工死亡公司应怎么处理

更新时间：2025-08-17 18:31:22

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员工非因工死亡，公司应妥善处理其善后事宜。首先需明确法律责任，依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》等相关法律，公司与家属间可能因赔偿金等产生争议，属于劳动争议，应及时调解或仲裁。若不妥善处理，可能导致长期法律纠纷，影响公司声誉及正常运营。

2025-08-17 17:46:59

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非因工死亡处理：1. 立即通知家属，表达哀悼并说明处理流程。2. 协商赔偿事宜，依据公司规定及《劳动法》相关条款，确定合理赔偿金。3. 若协商不成，引导家属通过劳动仲裁或法律途径解决，确保双方权益得到保障。

2025-08-17 18:31:11

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处理此类情况，常见方式有协商、调解、仲裁及诉讼。首先可尝试与家属协商解决，达不成一致时可申请劳动调解委员会调解，仍无法解决则可通过劳动仲裁委员会仲裁，必要时可提起诉讼。选择方式时应考虑效率与公正，优先尝试协商和调解，以快速和平解决争议。

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