未解除劳动关系工伤处理

更新时间：2025-08-20 14:51:59

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未解除劳动关系也可处理工伤，依据《工伤保险条例》等法规，工伤应得到及时治疗与赔偿。不及时处理可能导致伤情恶化，赔偿权益受损，甚至引发劳动争议。

2025-08-20 14:45:49

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未解除劳动关系工伤需处理。具体操作：1. 立即就医并通知单位；2. 与单位协商赔偿，不成则申请调解；3. 调解无果，准备材料提起劳动仲裁；4. 对仲裁结果不服，向法院提起诉讼，维护权益。

2025-08-20 14:51:43

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处理未解除劳动关系工伤的常见方式有协商、调解、仲裁、诉讼。应根据实际情况选择，协商不成可申请调解，调解无果则提起仲裁，对仲裁不满再诉讼。

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