想了解，工伤断了六根肋骨怎么赔付?

更新时间：2025-08-21 14:18:00

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想了解，工伤断了六根肋骨怎么赔付

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工伤断了六根肋骨的赔付需根据伤残等级和工伤认定情况确定。如果存在工伤认定成功并完成伤残等级鉴定的情形，赔偿主要包括以下几类：
1. 医疗费用：包括治疗、手术、住院、康复等所有合理且必要的医疗支出，由工伤保险基金支付。
2. 伤残补助金：若被评定为十级伤残，可获得一次性伤残补助金，标准为7个月的本人工资。
3. 停工留薪期工资：在治疗期间，用人单位应按原工资标准支付工资，期限一般不超过12个月。
4. 伤残津贴（如适用）：若伤残等级较高影响劳动能力，可按月领取伤残津贴。
5. 护理费：如经鉴定需生活护理，按月支付生活护理费。
6. 一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金：在解除或终止劳动合同时，由工伤保险基金和用人单位分别支付。

2025-08-21 14:13:48

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工伤断了六根肋骨的赔偿标准依据《工伤保险条例》及相关配套法规确定。
根据《工伤保险条例》第二十一条规定，职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。同时，依据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》（GB/T 16180-2014）标准，六根肋骨骨折通常被评定为十级伤残。
《工伤保险条例》第三十七条规定，职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，十级伤残为7个月的本人工资；（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
因此，若该工伤被依法认定并评定为十级伤残，则可依法享受上述各项工伤保险待遇。

2025-08-21 14:14:00

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工伤断了六根肋骨后，建议采取以下实用的行动步骤来保障自身合法权益：
1. 尽快申请工伤认定：在事故发生之日起30日内由用人单位向当地社保部门提交工伤认定申请，若用人单位未申请，职工本人或其近亲属可在1年内直接申请。
2. 完成劳动能力鉴定：在伤情稳定后及时申请劳动能力鉴定，以确认伤残等级，这是获得伤残待遇的前提。
3. 收集并保留相关证据：包括医疗记录、诊断证明、住院发票、工资单、劳动合同等，用于后续申请赔偿或维权。
4. 申请工伤保险待遇：根据鉴定结果向社保部门申请医疗费报销、伤残补助金等工伤保险待遇。
选择合适的处理方式应重点考虑是否已完成工伤认定、伤残等级鉴定结果、是否缴纳工伤保险等因素。建议在处理过程中尽早咨询专业律师，以确保合法权益不受侵害。

2025-08-21 14:16:00

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工伤断了六根肋骨在处理过程中可能面临以下法律风险：
1. 工伤认定失败风险：例如，若事故未在工作时间或工作场所发生，或用人单位否认劳动关系，可能导致工伤认定被拒，影响后续赔偿。
2. 伤残等级评定不准确风险：如医疗机构出具的诊断证明不完整，或鉴定机构未依据规范标准进行评定，可能导致伤残等级被低估，从而影响赔偿金额。
3. 用人单位未缴纳工伤保险风险：若用人单位未依法为职工缴纳工伤保险，所有赔偿需由用人单位自行承担，一旦用人单位拒绝赔偿，维权难度较大。
以上风险可能导致职工无法获得应有的工伤保险待遇，甚至需要通过诉讼途径维权，建议及时咨询律师，规避相关法律风险。

2025-08-21 14:18:00

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