劳务派遣工工作十年受法律保护吗?

更新时间：2025-08-25 14:41:27

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劳务派遣工工作十年受法律保护。依据《劳动合同法》，劳务派遣员工享有与正式员工同等的法律权益，长期工作同样受法律保障。若权益受损未及时处理，可能导致劳动者权益长期被侵害，影响职业生涯和生计。

2025-08-25 14:30:54

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受法律保护。具体操作：1. 如遇纠纷，首先与派遣单位、用工单位协商，明确权益；2. 协商无果，向劳动监察部门投诉或申请调解；3. 仍无法解决，准备证据，向劳动仲裁委员会申请仲裁；4. 对仲裁结果不满，可向法院提起诉讼，维护自身权益。

2025-08-25 14:41:20

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劳务派遣工受法律保护，常见处理方式包括协商、调解、仲裁、诉讼。应根据具体情况选择，如双方有意愿可先尝试协商；协商不成可寻求调解；仍无法解决则考虑仲裁或诉讼，以确保权益得到维护。

2025-08-25 14:41:27

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