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公司领导随便出了了个扣罚规定，就开始扣罚员工工资，请问扣罚规定是有法律效力的吗

更新时间：2019-09-30 02:13:23
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公司领导随便出了了个扣罚规定，就开始扣罚员工工资，请问扣罚规定是有法律效力的吗
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    单位方式参保，以实际工资作为交纳基数。
    以单位买全社保为准，计算如下所示：
    医疗保险：个人承担2%，单位承担8%；
    养老保险：个人为8%，单位承担20%；
    失业保险：个人为1%，单位承担2%；
    工伤保险:个人无，单位1%；
    生育保险:个人无，单位1%；
    公积金：个人
    3.5%,单位
    3.5%。
    而工伤和生育保险的费用均由单位承担。
    2019-09-30 02:13:23
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