在送外卖的途中被小车撞到，交警判的是同等责任然后开不了务工证明应该怎么办？

更新时间：2025-08-30 08:44:00

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送外卖途中被小车撞到，交警判同等责任且开不了务工证明时，赔偿责任由双方各承担50%。
外卖员在送餐途中遭遇交通事故，若交警认定为同等责任，责任由双方各承担一半。具体情况如下：

1. 若外卖员在执行平台订单任务中发生事故：即使没有务工证明，也属于工作期间的工伤或雇佣责任，平台或用人单位应承担相应赔偿责任。
2. 若因单位拒开务工证明导致无法申请工伤：可通过其他方式证明劳动关系或劳务关系，如工资流水、平台接单记录、工作服、工作群聊天记录等。
3. 若对方车辆有保险：可通过交强险和商业险获得部分赔偿，包括医疗费、误工费、护理费等。
4. 若务工证明仅用于误工费赔偿：可使用银行流水、平台收入记录、医院出具的病休证明等材料，证明收入损失情况。

2025-08-30 08:39:56

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送外卖途中被撞且交警判同等责任，务工证明缺失时，法律依据支持其他方式证明收入和责任归属。
根据《中华人民共和国道路交通安全法》第七十六条规定，机动车之间发生交通事故，双方都有过错的，按照各自过错的比例分担责任。本案中交警已认定为同等责任，意味着双方各承担50%的赔偿责任。同时，《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第七条规定，受害人可以依据其误工时间和收入状况主张误工费，收入状况可以通过银行流水、劳动合同、平台收入记录、同事证言等方式予以证明。因此，即便没有正式务工证明，只要能提供其他合理证据，仍可主张相应误工损失。此外，若事故发生在送餐过程中，可依据《民法典》第一千一百九十一条关于雇主责任的规定，要求平台或配送公司承担相应的赔偿责任或协助申请工伤认定。

2025-08-30 08:40:04

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送外卖途中被撞且无法开具务工证明，建议采取以下行动方案：
1. 收集替代性务工证明材料：如银行工资流水、平台接单记录、工作服、工作群聊天记录、派单截图等，以证明劳动关系和收入情况。
2. 向平台或配送公司申请协助：说明情况，请求平台或公司出具相关工作证明或收入说明，用于后续赔偿或工伤认定。
3. 保存医疗及费用相关证据：包括病历、诊断证明、住院记录、医疗发票、交通费票据等，作为赔偿请求的依据。
4. 联系保险公司理赔：如对方车辆有交强险或商业险，可联系其保险公司进行医疗费、误工费等项目的理赔。
5. 咨询专业律师：针对务工证明缺失、赔偿比例争议等问题，寻求律师帮助，制定合法有效的维权策略。

选择解决方案时应重点考虑证据的完整性、平台或用人单位的配合程度以及自身损失的严重性。建议尽快联系专业律师，获取针对性指导，维护合法权益。

2025-08-30 08:42:00

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送外卖途中被撞且无法开具务工证明时，可能面临的法律风险如下：
1. 误工费赔偿受限：若无法提供务工证明或替代性收入证据，法院可能依据行业平均工资标准计算误工费，导致赔偿金额低于实际收入损失。例如，一名月收入8000元的外卖员，若无法证明其收入，法院可能按当地居民服务业平均工资5000元计算误工费，造成每月3000元的差额损失。
2. 工伤认定困难：若平台或配送公司不配合出具工作证明，可能导致无法申请工伤认定，进而影响医疗费、伤残赔偿等项目的报销和赔付。例如，某外卖员在送餐途中发生交通事故，平台拒绝出具工作证明，最终因无法认定为工伤，医疗费用需自行承担，造成数万元经济损失。

2025-08-30 08:44:00

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