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我想问一下我是一名XX人原来在中煤29处上班,外包工没有五险一金的,因为工资低不想在哪干了
更新时间:2019-10-16 05:55:52
问题描述:
我想问一下我是一名XX人原来在中煤29处上班,外包工没有
五险一金
的,因为
工资
低不想在哪干了,想在同一个矿49
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五险一金缴费比例:
五险一金,单位需要承担一部分,这部分从单位银行账户中直接扣除,员工也需要承担一部分,从员工工资中扣除。例如以北京举例,聘请一名月薪1万元的产品经理,对于企业而言,每月除了需要支付10000元的工资外,还需要为员工额外支出4310元的五险一金费用;对员工而言,10000元工资到手之前会先被扣除2223元的五险一金费用,之后还会被扣除个人所得税,因此员工实际到手工资低于7500元。
2019-10-16 05:55:52
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4000工资扣除五险一金剩多少
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五险一金的计算方法是什么
五险一金计算
五险一金社保同时交吗
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我想问一下我是一名煤矿工人原来在中煤29处上班,外包工没有五险一金的,因为工资低不想在哪干了
劳动合同应当具备以下条款: (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人; (二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码; (三)劳动合
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五险一金是多少
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我想问一下我是一名煤矿工人原来在中煤29处上班,外包工没有五险一金的,我打辞职报告29处不给签字我该
若用人单位拖欠工资,劳动者可以通过以下方式讨薪: 1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。 2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动
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我在一公司干了快18年了,没有五险一金,工资低我不想干了该如何维权或要些赔偿。谢谢
根据我国劳动合同法规定,用人单位须在一个月内与劳动者签订劳动合同。超过一个月没有签订的,要从一个月开始支付直至一年的每个月双倍工资。超过一年未予签订的,视为已经
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亲,我目前有一份正式的工作,不经常需去上班,但是交的五险一金,工资比较低,又找了一个五险一金的工作,
五险一金中在社保网上只能查到养老和医疗保险,公积金要到公积金网站上查。剩余的失业保险、工伤保险和生育保险在网上是不能查询的,只能凭本人身份证到社保中心去查询
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我在铁路干了二十多年了,和铁路职工干同样的活工资差和几倍,三险一金什么都没有,我应该找谁?
你好,协商不成可以起诉解决 。
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我是干活的工人,因个人原因不想干了,但公司说不给工资。
你好,保留证据去劳动部门投诉
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我在事业单位工作七年多了,也没签合同,我是一名厨师,现在我嫌工资低不想干了,不干能有什么补偿吗?谢谢
你好,主动离职是没有经济补偿金的,希望帮到您
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公司不加班,变相裁员我们该怎么办?
你可以向劳动局监察大队投诉处理,也可以申请裁决
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签了三方协议,不想做可以直接走吗?
首先需要执行实习协议书的
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您好请问,劳动合同经济补偿的情形有哪些
《劳动合同法》对经济补偿金有以下规定: 1、符合《劳动合同法》第四十六条情形解除或终止劳动合同的,可以获得经济补偿金; 2、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,
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劳动者提出签订劳动合同申请怎么写?
劳动合同需写明下列内容:用人单位的名称、住所等主体身份信息;劳动者的姓名、住址和居民身份证号码等身份信息;合同的期限;劳动者的工作内容、时间、地点;工资待遇和发
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个体经营者能否与员工签订劳务合同?
签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有法人资格,私营企业主要必须具有公民资格;劳动者一方必须具备劳动行为能力和劳动权利能力。
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你好,公司未经我本人同意(跟我沟通过我没同意)把我调到6公里外的地方上班该怎么办
公司擅自调岗,您应首先明确拒绝。处理方式包括:1)与公司沟通,要求恢复原岗位或给予合理补偿;2)若沟通无果,收集证据向劳动行政部门举报;3)考虑是否需要提起劳动
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我签了一份试用期合同/示乙方如在试用期报道第一周内,考核不达标被辞退或自动离职想问问这一周工资扣除合
法律分析:在试用期辞职,公司原则上是不能扣除劳动者工资的,除非你在职期间给公司造成了财产损失,正常情况下,试用期辞职应在提前三日告知用人单位人事部门,工资在离职
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